5 gotowych arkuszy
do rekrutacji top marketerów
Prawie żaden projekt marketingowy nie może się obejść bez zdolnych specjalistów. Rekrutowanie ekspertów to spore wyzwanie. O co pytać na rozmowie rekrutacyjnej, żeby nie tylko dowiedzieć się najwięcej o doświadczeniu, ale też sprawdzić, czy pasują do Twojej firmy?
Przygotowaliśmy dla Ciebie formatki z przykładowymi pytaniami. Wystarczy je wydrukować i zabrać ze sobą na rozmowę. Odpowiedzi kandydatów możesz zapisać pod każdym pytaniem i później porównać.
rekruterów, poszukujących specjalistów z branży marketingu
HR’owców, którzy nie zawsze wiedzą, o co zapytać podczas rekrutacji specjalisty UX lub copywritera
szefów startupów, którzy sami rekrutują ludzi i chcą usystematyzować notatki z rozmów kwalifikacyjnych
dyrektorów marketingu, budujących duże, specjalistyczne struktury i prowadzących wiele procesów rekrutacyjnych jednocześnie
mieć pewność, że proces rekrutacji będzie efektywny i rzetelny
znaleźć eksperta, który ma wszystkie skille potrzebne do wykonania zadań na najwyższym poziomie
nie pogubić się w notatkach i niczego nie pominąć podczas rozmów rekrutacyjnych
zrekrutować specjalistę do konkretnej fazy projektu